1.负责组织实施学院教学改革方案，参与学院教育事业发展规划的制定。

2.组织实施学院专业建设、课程建设、教学改革等教学工作决策。

3.协助院长、分管副院长定期或不定期召开教学类工作会议。

4.负责组织制订各种教学规章制度、教学指导性文件。

5.负责组织教学检查与督导、校历与课表编制、教室管理、 学生成绩管理、资料印制等常规教学的运行与教学质量评价。

6.负责组织修订专业人才培养方案及申报新开设专业。

7.负责组织申报与建设各项专业（群）、精品课程、教材、教师团队等各类质量工程。

8.负责组织全院各专业教材的编写、选定和发放。

9.负责学院各级各类考务工作。

10.负责学生岗位实习的日常管理与动态监控工作。

11.负责组织教师参加业务培训、职业院校技能大赛等各类业务提升活动。

12.负责组织制订教科研类工作规章制度、指导性文件。

13.负责组织申报与管理各级各类教科研项目，统筹安排学院教科研活动。